Інституційний Репозитарій Білоцерківського НАУ
Please use this identifier to cite or link to this item:
http://rep.btsau.edu.ua/handle/BNAU/13427| Title: | Організація обліку оплати праці |
| Other Titles: | Organization of payroll accounting |
| Authors: | Розуменко, Дмитро Юрійович Rozumenko, Dmytro |
| Keywords: | бухгалтерський облік, оплата праці, витрати, аналітичний облік;accounting, remuneration, costs, analytical accounting |
| Issue Date: | 2024 |
| Publisher: | Білоцерківський національний аграрний університет |
| Citation: | Розуменко Д.Ю. Організація обліку оплати праці (за матеріалами ДП «Украерорух»). Магістерська робота за спеціальністю 071 «Облік і оподаткування» / Білоцерківський національний аграрний університет. Кафедра обліку і оподаткування. Наук. кер. С.М. Хомовий. - Біла Церква, 2024. - 69 с. |
| Abstract: | Актуальність теми магістерської роботи обумовлена важливістю заробітної плати як інструменту стимулювання праці, показника ефективності підприємства та соціального фактору. Виплати працівникам також є важливим якісним показником ефективності самого підприємства. Розмір виплат безпосередньо залежить від таких параметрів як: ефективності виробництва, продуктивності праці та конкурентоспроможності продукції. Основними результатами дослідження є : 1) Систематизовано теоретичні основи заробітної плати. 2) Проаналізовано нормативно-правове поле регулювання оплати праці в Україні; 3) Охарактеризовано практику нарахування та виплати заробітної плати на ДП «Украерорух»; 4) Виявлено залежність між заробітною платою та фінансовими результатами підприємства; 5) Розроблено пропозиції щодо вдосконалення системи оплати праці на підприємстві. |
| Description: | The relevance of the topic of the master's thesis is due to the importance of wages as a tool for stimulating labor, an indicator of enterprise efficiency and a social factor. Payments to employees are also an important qualitative indicator of the efficiency of the enterprise itself. The amount of payments directly depends on such parameters as: production efficiency, labor productivity and product competitiveness. The main results of the study are: 1) The theoretical foundations of wages are systematized. 2) The regulatory and legal field of wage regulation in Ukraine is analyzed; 3) The practice of accrual and payment of wages at SE «Ukraerorukh» is characterized; 4) The relationship between wages and financial results of the enterprise was revealed; 5) Proposals were developed to improve the remuneration system at the enterprise. |
| URI: | http://rep.btsau.edu.ua/handle/BNAU/13427 |
| metadata.dc.identifier.udc: | 657:331.2 |
| Appears in Collections: | Кваліфікаційні роботи (магістри) |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| Rozumenko_D.pdf | 908,42 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.