1. Репозитарій Білоцерківського НАУ
  2. Кваліфікаційні роботи
  3. ЕКОНОМІЧНИЙ ФАКУЛЬТЕТ
  4. Кваліфікаційні роботи (магістри)
Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://rep.btsau.edu.ua/handle/BNAU/8441
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorФедорцова, Ніка Олексіївна-
dc.contributor.authorFedortsova, Nika-
dc.date.accessioned2023-03-09T11:58:07Z-
dc.date.available2023-03-09T11:58:07Z-
dc.date.issued2022-
dc.identifier.citationФедорцова Н. О. Вплив державної кадрової політики на національну безпеку (на прикладі Державної прикордонної служби України): Магістерська робота: (281 «Публічне управління та адміністрування») / Білоцерківський національний аграрний університет. Кафедра публічного управління, адміністрування та міжнародної економіки; Наук. кер.: Т.В. Сокольська, професор. – Біла Церква, 2022. – 95 с.uk_UA
dc.identifier.urihttp://rep.btsau.edu.ua/handle/BNAU/8441-
dc.descriptionIt has been investigated The theoretical and methodological principles of ensuring national security, its definitions and components, mechanisms and features of personnel policy in the civil service and in the border service, in particular; conditions and factors influencing the state of security of the state border of Ukraine. The current state and development trends of the SBGS are analyzed; the personnel policy, institutionalization and organizational principles of personnel management in the State Public Service were investigated. The international experience of personnel work in the border service was studied.uk_UA
dc.description.abstractУ кваліфікаційній роботі досліджено теоpетико-методологічні засади забезпечення національної безпеки, її дефініції та складові, механізми і особливості кадрової політики на державній службі та в прикордонній службі, зокрема; умови та фактори впливу на стан безпеки державного кордону України. Проаналізовано сучасний стан і тенденції розвитку ДПСУ; досліджено кадрову політику, інституціоналізацію та організаційні засади кадрового менеджменту в ДПСУ. Вивчено міжнародний досвід кадрової роботи в прикордонній службіuk_UA
dc.language.isoukuk_UA
dc.publisherБілоцерківський національний аграрний університетuk_UA
dc.subjectнаціональна безпека, кадрова політика державна прикордонна служба, кадрова безпека, інституціоналізація, антикорупційний менеджментuk_UA
dc.subjectnational security, personnel policy, state border service, personnel security, institutionalization, anti-corruption management.uk_UA
dc.titleВплив державної кадрової політики на національну безпеку (на прикладі Державної прикордонної служби України)uk_UA
dc.title.alternativeThe impact of state HR policy on the national security (on the example of the State Border Guard Service of Ukraine).uk_UA
dc.typeКваліфікаційні роботиuk_UA
dc.identifier.udc351.746.1 (075.8)uk_UA
Розташовується у зібраннях:Кваліфікаційні роботи (магістри)

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Федорцова Н _репозитарій.pdf407,67 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити
Показати базовий опис матеріалу Перегляд статистики


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.