1. Репозитарій Білоцерківського НАУ
  2. Кваліфікаційні роботи
  3. ЕКОНОМІЧНИЙ ФАКУЛЬТЕТ
  4. Кваліфікаційні роботи (бакалаври)
Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://rep.btsau.edu.ua/handle/BNAU/12058
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorМороз, Владислава Володимирівна-
dc.contributor.authorMorose, Vladyslava-
dc.date.accessioned2024-06-26T10:13:49Z-
dc.date.available2024-06-26T10:13:49Z-
dc.date.issued2024-
dc.identifier.citationМороз В. В. Управління персоналом банківської установи (за матеріалами АТ «Ощадбанк»): Кваліфікаційна робота бакалавра (073 «Менеджмент») / Білоцерківський національний аграрний університет. Кафедра менеджменту. Наук. кер.: М. В. Вихор, доцент. Біла Церква, 2024. 48 с.uk_UA
dc.identifier.urihttp://rep.btsau.edu.ua/handle/BNAU/12058-
dc.descriptionConceptual approaches to the interpretation of the category "personnel management" by various authors have been studied. The specific features of personnel management in banking institutions are revealed. Practical approaches to personnel management, including recruitment, selection, training and motivation of employees, and career management, are revealed based on the use of the materials of "Oschadbank" JSC. Formulated proposals aimed at improving the bank's personnel management system, which include measures to improve qualifications, the effectiveness of the employee motivation system, the formation of communication skills, etc.uk_UA
dc.description.abstractДосліджені концептуальні підходи до трактування категорії «управління персоналом» різними авторами. Виявлені специфічні особливості управління персоналом у банківських установах. На основі використання матеріалів АТ «Ощадбанк» розкриті практичні підходи до управління персоналом, включаючи набір, відбір, навчання та мотивування працівників, управління кар’єрою. Сформульовані пропозиції, спрямовані на вдосконалення системи управління персоналом банку, які передбачають заходи із підвищення кваліфікації, ефективності системи мотивування працівників, формування комунікативних навичок тощо.uk_UA
dc.language.isoukuk_UA
dc.publisherБілоцерківський національний аграрний університетuk_UA
dc.subjectперсонал, управління, банківська установаuk_UA
dc.subjectstaff, management, banking institutionuk_UA
dc.titleУправління персоналом банківської установи (за матеріалами АТ «Ощадбанк»)uk_UA
dc.title.alternativePersonnel management of the banking institution (based on the materials of "Oschadbank" JSC)uk_UA
dc.typeКваліфікаційні роботиuk_UA
dc.identifier.udc005.95/.96:336.71uk_UA
Розташовується у зібраннях:Кваліфікаційні роботи (бакалаври)

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Мороз.pdf475,98 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити
Показати базовий опис матеріалу Перегляд статистики


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.